Mein Profil

Professionalität - Empathie - Humor

Schon immer hat mich der Bereich People Management fasziniert. Bereits während meines Studiums haben mich Themen wie Mitarbeiterführung, Coaching und Personalentwicklung nicht mehr losgelassen und in mehr als 15 Jahren Berufstätigkeit in unterschiedlichen HR-Bereichen habe ich die Praxis in mittelständischen Unternehmen und Großkonzern kennengelernt. Ich habe selbst Teams geführt, Change-Prozesse begleitet und war als Trainerin und Moderatorin tätig. Dabei habe ich vor Allem eines getan: Sehr viele Gespräche geführt. Und genau darin habe ich schließlich meine Berufung gefunden!

 

Als Personal & Business Coach mit über 15 Jahren Erfahrung in People Management, Führung und Organisationsentwicklung verbinde ich langjährige HR-Praxis mit fundierten, systemischen Coachingansätzen. 

 

Ich bin leidenschaftlich gern Komplizin für neue Perspektiven, mutige Entscheidungen und echte Veränderung. Ich höre zu, frage nach, biete neue Perspektiven und begleite Sie dabei, aus Gedanken Ideen, aus Ideen Ziele und aus Zielen konkrete Schritte zu machen. Ich begleite Sie dabei, Klarheit zu gewinnen, Ressourcen zu aktivieren und echte persönliche Ziele zuentwickeln und umzusetzen. 

Qualifikation und Berufserfahrung

NLP Master Ausbildung DVNLP, NLP Professional in Bochum und Münster, 2005 – 2016

 

Resilienz Trainerin & Coach (IHK), Resilienz Akademie Göttingen, 2024 - 2026

 

Mehr als 15 Jahre Berufserfahrung im People Management, Führung und Organisationsentwicklung​

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Studium der Diplom-Pädagogik, Erwachsenenbildung und Arbeits- und Organisationpsychologie, 
Westfälische Wilhelms Universität Münster, 2001 - 2008

Lassen Sie uns sprechen...

Ein Coachingangebot konkretisiert sich in erster Linie durch den Bedarf des Coachees oder Teams. Dies lässt sich am besten im kostenlosen Erstgespräch besprechen.

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